Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Lokationschef
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søger en erfaren og engageret Lokationschef til at lede og koordinere driften af en af vores nøglelokationer. Som Lokationschef vil du være ansvarlig for den daglige ledelse, personaleansvar, budgetstyring og sikring af, at alle operationelle mål opfyldes. Du vil fungere som bindeled mellem ledelsen og medarbejderne på stedet og sikre, at virksomhedens standarder og procedurer overholdes.
Lokationschefen spiller en central rolle i at sikre en effektiv og velfungerende arbejdsplads. Du skal kunne motivere og udvikle dit team, håndtere udfordringer hurtigt og effektivt samt sikre, at alle aktiviteter på lokationen lever op til både interne og eksterne krav. Du vil også være ansvarlig for at implementere strategiske initiativer og sikre, at lokationen bidrager positivt til virksomhedens overordnede mål.
Stillingen kræver stærke lederevner, gode kommunikationsevner og evnen til at arbejde struktureret og resultatorienteret. Du skal kunne træffe beslutninger på et informeret grundlag og være i stand til at håndtere både daglige driftsopgaver og langsigtet planlægning. Erfaring med personaleledelse, budgetansvar og operationel drift er afgørende for succes i denne rolle.
Vi tilbyder en spændende og udfordrende stilling i en dynamisk organisation, hvor du får mulighed for at sætte dit præg og udvikle dig både fagligt og personligt. Du vil blive en del af et engageret team og få støtte fra ledelsen til at nå dine mål. Hvis du brænder for ledelse og har erfaring med at drive en lokation effektivt, så er dette jobbet for dig.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Daglig ledelse af lokationens drift og personale
- Udarbejdelse og opfølgning på budgetter
- Sikre overholdelse af virksomhedens politikker og procedurer
- Implementere strategiske initiativer på lokationen
- Rekruttering, oplæring og udvikling af medarbejdere
- Samarbejde med andre afdelinger og ledelsesniveauer
- Overvåge og optimere arbejdsgange og processer
- Håndtere konflikter og sikre et godt arbejdsmiljø
- Rapportering til den overordnede ledelse
- Sikre høj kundetilfredshed og kvalitet i leverancer
Krav
Text copied to clipboard!- Erfaring med ledelse af teams og drift
- Stærke kommunikations- og samarbejdsevner
- Evne til at arbejde struktureret og målrettet
- Kendskab til budgettering og økonomistyring
- Gode problemløsningskompetencer
- Erfaring med personaleansvar og HR-processer
- Fleksibel og omstillingsparat
- Resultatorienteret med fokus på kvalitet
- Relevant uddannelsesbaggrund
- IT-kompetencer på brugerniveau
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvilken erfaring har du med ledelse af en lokation?
- Hvordan håndterer du konflikter i et team?
- Hvordan sikrer du, at budgetter overholdes?
- Hvilke metoder bruger du til at motivere medarbejdere?
- Hvordan prioriterer du opgaver i en travl hverdag?
- Har du erfaring med implementering af strategiske initiativer?
- Hvordan arbejder du med kvalitetskontrol og kundetilfredshed?
- Hvordan håndterer du forandringer i organisationen?
- Hvilke IT-systemer har du erfaring med?
- Hvordan sikrer du et godt arbejdsmiljø?
